الصفحة الرئيسية - من الفلسفة إلى علم الإنسان / هشام غصيب - أرشيف التعليقات - الشفافية و مفهوم العمل - محمد الشعري

الشفافية و مفهوم العمل - محمد الشعري

- الشفافية و مفهوم العمل

العدد: 231241

محمد الشعري

2011 / 4 / 9 - 14:29
التحكم: الحوار المتمدن

لنفترض أن القائمين على العلاقات المهنية و الإقصادية قد إستوعبوا هذا التنظير المتميز . ماذا قد يحصل جراء ذلك ؟ يبدو هذا الإفتراض ضربا من المستحيل بطيعة الحال. لكن لا ضرر من طرح المسألة.
أعتقد أنهم لو يتمكنون من إدراك مفهوم العمل ربما يبادرون إلى ما يلي:
عوض أن يظل النضال النقابي مجرد حركات إحتجاجية و مطلبية مفككة الاوصال بحكم تفكك المؤسسات و القطاعات فإن النقابات تصير مشاركة في حوكمة الشركات. و أساس كل حوكمة هو الفصل و الرقابة المتبادلة بين العناصر الثلاثة التالية: الإدارة و رأس المال و مراقبة الحسابات. يساعد هذا المبدأ الجوهري في التصرف الإقتصادي على إستئصال الفساد بمختلف أصنافه الحكومية و الشعبية. وهو ما يفتح للديموقراطية آفاقا لا عهد للعالم بها إلى حد اليوم..
لننظر مثلا إلى هذا الموقع :
http://www.againstcorruption.org/
الإشكالية أكبر بكثير جدا من النقابات طبعا. فالأحزاب معنية بهذه القضية أشد مما هو الأمر بالنسبة للنقابات. كذلك فإن المثقفين المعنيين بكل من النضال الحزبي و النضال النقابي قد يجعلون الشفافية محور كل نشاط سياسي حكومي و غير حكومي. إنها ساحة نضالية جديدة و رائعة. .

للاطلاع على الموضوع والتعليقات الأخرى انقر على الرابط أدناه:
من الفلسفة إلى علم الإنسان / هشام غصيب