كمال آيت بن يوبا
كاتب
(Kamal Ait Ben Yuba)
الحوار المتمدن-العدد: 5639 - 2017 / 9 / 14 - 18:33
المحور:
المجتمع المدني
شعارنا : حرية – مساواة – أخوة
دأبت المواقع الإخبارية المغربية منذ مدة ليست بالقصيرة (منذ سنتين) على الحديث عن مصطلح جديد يتكرر دون تحديد المقصود منه و هو "التوظيف بالتعاقد" ..
و المقصود بالتوظيف بالتعاقد رغم عدم تحديده هو "التوظيف بالتعاقد المحدد بفترة زمنية معينة" وفق شروط معينة .و هو ما يسمى بالحروف الفرنسية التوظيف ب CDD أي ب contrat de durée déterminée المختلف عن التوظيف بالتعاقد بعقدة غير محددة و هو ما يعرف ب "التوظيف بالتعاقد لفترة غير محددة" و المرموز له بالتوظيف ب CDI .
مثل هذه العقدة الأخيرة CDI هي التي دخلنا نحن للعمل مع وزارة التربية الوطنية منذ 1978 و التي إلتزمنا بموجبها بالعمل لثمان سنوات مع الدولة وفق القوانين الجاري بها العمل كتعويض للدولة على ما انفقته من اجل تكويننا. و يبقى لنا الاختيار أن نستمر في العمل مع الدولة أم لا آنذاك.
إن هذه الإدارة المغربية قد بدأت في التنظيم العصري بمقاييس ذلك الزمان منذ الستينات على النمط الفرنسي بعد خروج فرنسا من المغرب.
و يمكن تصور وجود عقود مع الادارة من كل الاصناف .ذكرنا هنا اثنين للايضاح فقط.
المشكلة هي هل تُحترم هذه العقود ام لا ..؟
بعد تنظيم الادارة المغربية و غير ذلك في الستينات كانت دائما المهام و الوظائف التي تحتاجها الدولة تتم وفق التعاقد الاداري كاجراء عادي بل روتيني في الادارة والذي يبين الحقوق والواجبات التي على كل طرف وفق عقود CDI هذه باستثناء بعض الوظائف التي يمكن للفرد ان يلتزم حتى الوصول لسن التقاعد منذ البداية مثل الوظائف العسكرية مثلا..و التي يسمى الافراد الذين يلتزمون بهذا "ملتزمون" Engagés
و إذن الحديث اليوم عن مصطلح "التوظيف بالتعاقد" و بالطريقة التي يرد بها في عناوين الاخبار يعطي الانطباع و كأن تنظيم الادارة المغربية بدأ منذ الأمس فقط.و هذا غير صحيح كما بيننا باختصار أعلاه..
#كمال_آيت_بن_يوبا (هاشتاغ)
Kamal_Ait_Ben_Yuba#
كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية
على الانترنت؟